Formation initiale WBE des chefs d'établissement
Volet pédagogique
Enseignement qualifiant : situations-problèmes
Pierre Hébrant - Sabine Haot
1 Une école secondaire organise la menuiserie et la carrosserie aux 2e et 3e degrés P et l’électronique au 3e degré TQ.
Que peut-elle attendre de l’IPIEQ de sa zone d’enseignement? Envisagez tous les cas de figure.
Gestion des options (circulaire annuelle organisation de l'année scolaire, tomes 1 et 2; circulaire annuelle des grilles des OBG, circulaire annuelle propositions de structures): programmation de la création (ouverture) d'une 3TQ Electro-mécanique, d'une 7TQ accessible aux techniciens en électronique (voir le tableau de correspondance), d'une 7P "fermée" pour les menuisiers et/ou carrossiers (voir tableau des correspondances), d'une 7P "ouverte", par exemple gestion petites et moyennes entreprises, d'une, d'une autre OBG au 3e degré TQ ou P(attention au phénomène des vases communicants); fermeture de la 5TQ Electronique, accord avec un CEFA.
1)Création d'une nouvelle OBG
Conditions de programmation:
1) avoir l'équipement ou l'assurance de l'obtenir ou la possibilité d'utiliser un équipement tiers en synergie, faire appel au Centre Zénobe Gramme. Dans le cas de la création d'une 3TQ Electro-mécanique, si les ateliers de mécanique et d'électricité ne préexistent pas dans l'école (il peut y en avoir si une telle section a déjà existé par le passe), il faut savoir que les machines sont fort coûteuses et prennent de la place.
2) avoir les professeurs (consulter service des désignations)
3) se renseigner sur les normes de création (circulaire annuelle propositions de structures) et les normes de sécurité dans les ateliers (circulaire annuelle organisation de l'année scolaire tome 1). Cela peut avoir une incidence non négligeable sur le NTPP dans les années ultérieures. De plus, les deux premières années, l'école ne reçoit pas de NTPP supplémentaire (à part des incitants éventuels de l'IPIEQ) pour ouvrir la 3TQ puis la 4TQ.
OBG R et OBG R² (à titre d'information) - circulaire annuelle propositions de structures
Pour qu’une OBG «R» (réservée) soit programmable, il convient d’obtenir le DOUBLE AVAL du Conseil de zone ET du CCESNC (Comité de Concertation de l’Enseignement Secondaire Non Confessionnel). Sans ce double aval, la programmation n’est pas autorisée (article 5 de l’AGCF du 14 juin 1993).
La décision finale concernant une OBG «R²» (strictement réservée) dépend du CGC (Conseil général de concertation) (article 6 de l’AGCF du 14 juin 1993).
Remarque importante: toutes les OBG du qualifiant sont dès à présent R ou R². Voir annexe 3.1 de la circulaire 5352 d'organisation de la rentrée.
Processus de programmation - circulaire annuelle propositions de structures :
1 voir si l'option fait partie du plan de redéploiement de l'IPIEQ (chambre enseignement du Comité subrégional de l'emploi et de la formation qui pilote le bassin EFE)
Si tel est le cas, il faut adhérer au plan de redéploiement de l'IPIEQ et la création de l'OBG est donc tributaire de ce plan.
Tout établissement qui souhaite créer une option de base groupée qui est reprise dans le plan de redéploiement doit adhérer au plan de redéploiement et en respecter les éléments. (décret du 11 avril 2014 modifiant le fonctionnement des instances de pilotage interréseaux de l'enseignement qualifiant).
Si l'option ne fait pas partie du plan de redéploiement de l'IPIEQ, il faut se demander pourquoi. En effet, ce sont des experts de la vie socio-économique du bassin EFE qui établissent le plan de redéploiement.
Si l'OBG n'est pas reprise dans le plan de redéploiement de l'IPIEQ, il faut respecter une condition supplémentaire (circulaire annuelle propositions de structures 5186):
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La création d’une option de base groupée, hors des thématiques des bassins, c’est-à-dire qui ne fait pas partie du plan de redéploiement de l’IPIEQ, sera soumise à une condition supplémentaire : si elle est organisée en au moins deux exemplaires, elle doit avoir rassemblé, dans la zone, en moyenne lors des deux années scolaires précédant l’année scolaire de la demande au moins 2 fois le nombre d’élèves requis pour une création. Cette nouvelle règle est elle-même soumise à dérogation sur base de critères géographiques et/ou d’équilibre entre les caractères.
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Important: toutes les OBG du qualifiant étant soumises à des conditions par rapport aux IPIEQ, deviennent R (option réservée) ou R² (option strictement réservée).
2 avis du Comité de concertation de base (Cocoba). Si l'avis est défavorable, le chef peut aller à son encontre mais doit motiver sa décision;
Attention: bien vérifier dans le répertoire des OBG (circulaire annuelle sur les grilles des OBG) que l'OBG est organisée par W-B E et qu'il existe un programme. Si ce n'est pas le cas, il conviendra de s'adresser le plus rapidement possible au Service générale de l'Enseignement organisé par la FWB (Direction des affaires pédagogiques et réglementaires);
3 accord du Conseil de zone de programmation (regroupe les établissements d'enseignement officiel de la zone) qui transmet aux Comités de concertation (Cocon) et aux conseils de zone contigus de même caractère;
5 prévoir la programmation des OBG en continuité logique pour les années ultérieures;
6 mise en place de l'option pour la rentrée: atteindre la norme de création au 1er octobre;
7 publicité autour de cette création: journée portes ouvertes, presse et/ou radio locales, invitation de classes de 6e primaire de la région, via le site Internet de l'école, etc.
Si la création est soutenue par l'IPIEQ, l'école bénéficiera d'une priorité auprès du Fonds d'équipement et probablement d'incitants sous forme de quelques heures pour le NTPP. De plus, l'IPIEQ peut mettre en place des actions collectives de promotion visant à faire connaître les options nouvellement créées, donc celle-ci aussi.
2) Fermeture de la section électronique
Il peut être intéressant, si la section électronique ne va pas bien, et d'autant plus que dans le cas de cet établissement, il n'y a pas de 2e degré TQ pour apporter des élèves au 3e degré TQ, de fermer la section électronique ou d'obtenir de l'IPIEQ une concentration avec un autre établissement.
A condition d'adhérer au plan de redéploiement de l'IPIEQ, il est possible de demander des incitants à la fermeture de l'option ou à sa concentration.
Parallèlement à cette fermeture, il faut étudier la possibilité d'ouvrir une nouvelle section au 2e (voire au 3e ) degré afin de ne pas diminuer la population de l'école.
3)Accord avec un CEFA
Il peut être intéressant de passer un accord de coopération avec un CEFA de l'enseignement officiel, par exemple pour créer en alternance au 2e degré une des options qui existent dans le plein exercice (article 49). Les modalités de coopération se trouvent dans le décret du 3 juillet organisant l'enseignement secondaire en alternance.
Précision sur le Fonds d'équipement
Il y a deux volets:
- Equipement de pointe de l'enseignement qualifiant
3 607 978€ pour moitié par un financement européen (FSE/FEDER) et pour moitié par un financement wallon.
- Equipements pédagogiques de l'enseignement qualifiant (Phase 2)
7 215 952€ pour moitié par un financement européen (FSE/FEDER) et pour moitié par un financement wallon.
Précision concernant les correspondances entre années d'étude dans des OBG différentes
Voir les tableaux de correspondance dans la circulaire annuelle organisation de l'année scolaire, dans la partie Sanctions des études (tome 2). Pour 2015-2015, circulaire 5352:
- Tableau des correspondances entre les 5ème années techniques et professionnelles et les 6ème années professionnelles: p36 et suivantes
- Tableau 1 : application de la notion de correspondance entre les orientations d’études des 6ème et des 7ème années qualifiantes : p40 et suivantes
- Tableau 2 : application de la notion de correspondance entre les orientations d’études des 6ème et des 7ème années complémentaires : p50 et suivantes
Remarque : Le passage d’une 6ème année vers une 7ème complémentaire nécessite la possession d’un CQ6. En effet, la 6ème année visée ne peut être que qualifiante.
Précision sur la nomenclature des 7e
Arrêté royal du 29 juin 1984 relatif à l'organisation de l'enseignement secondaire, article 18
Les 7e qualifiantes sont classées en options ouvertes, semi-ouvertes ou limitées.
L'admission dans une 7e qualifiante limitée (L) nécessite la possession d’un CQ 6 particulier fixé par le Gouvernement. Pour une 7e qualifiante semi-ouverte (SO), il faut être en possession d'un des CQ6 fixés par le Gouvernement. L'admission dans une 7e année qualifiante ouverte (O) est possible pour tous les élèves ayant reçu une 6e secondaire de plein exercice.
Il existe des 7PB: octroi d'un CQ7 et du CESS, et des 7PC: octroi d'un CESS uniquement.
2 Un de vos élèves de 4TQ électro-mécanique, âgé de 16 ans, est en plein décrochage scolaire. Il est devenu élève libre et développe une phobie scolaire. Quelles solutions pouvez-vous lui proposer?
- Demande de dérogation pour redevenir élève régulier: uniquement si l'élève est prêt à revenir régulièrement à l'école (circulaire annuelle sur l'obligation scolaire);
- Entretien(s) CPMS-élève-parents : pourquoi l'élève n'est-il pas régulier ? Pourquoi a-t-il développé une phobie scolaire ? Pistes : il s'ennuie (voir avec l'équipe pédagogique), il a des problèmes d'ordre privé (voir avec le SAJ?), il est mal intégré dans sa classe, il est harcelé à l'école ou aux abords de l'école (voir avec les équipes mobiles, le Service de Médiation scolaire en Wallonie ou le Service de Médiation scolaire en région Bruxelloise);
- Construire un projet d'avenir:
- stage dans une autre option (cela peut être dans une autre école à condition de rédiger un contrat avec cette école) – circulaires sur l'organisation des visites et des stages;
- test d'orientation au SIEP ou au CPMS;
- étude de la possibilité du passage vers un CEFA ou IFAPME ou SFPME (enseignement en alternance);
- séjour dans un SAS (Service d'accrochage scolaire) sur base volontaire (condition sine qua non d'acceptation dans un SAS);
- aide d'intervenants extérieurs locaux (AMO, Planning familial, etc.)
Définition du Conseil d'admission
Arrêté royal du 29 juin 1984 relatif à l'organisation de l'enseignement secondaire
Article 2, 13° «Conseil d'admission» désigne l'ensemble des membres du personnel directeur et enseignant qui, pour chacune des années en cause, sont chargés, par le chef d'établissement, d'apprécier, conformément à l'article 8, les possibilités d'admission des élèves dans une forme d'enseignement, dans une section et dans une orientation d'études.
Ce Conseil se réunit sous la présidence du Chef d'établissement ou de son délégué;[...]
3 Que comptez-vous organiser dans votre école pour orienter positivement les élèves qui obtiendront le CE1D à la fin de l’année scolaire?
- Elaboration du projet d'avenir des élèves:
- test d'orientation CPMS;
- visite d'un salon comme celui du SIEP
- visite CTA ou centre de compétences
- visite d'entreprises
- intervention d'entrepreneurs dans l'école, par exemple des anciens élèves;
- intervention des élèves du qualifiant qui expliquent comment ils ont choisi leur OBG;
- visite des ateliers de l'école (attention, ne pas se limiter à cela, qui peut être + pour l'école mais pas nécessairement pour l'élève);
- utilisation de capsules vidéo sur les métiers;
- information des élèves sur les métiers en pénurie dans leur bassin EFE;
- activités complémentaires technologiques au 1er degré (remarque: un élève peut changer d'activités complémentaires entre la 1C et la 2C);
- dans le cadre du cours de français par exemple, demander aux élèves de se constituer un portfolio avec les informations qu'ils auront trouvées sur les métiers qui les intéressent;
- stages d'observation (circulaires organisation des visites et des stages).
Remarque: "les CTA s’adressent par nature plutôt aux élèves des années terminales mais, selon le cas, ils peuvent proposer des séquences didactiques à des élèves d’autres niveaux et des modules de promotion des filières qualifiantes aux élèves plus jeunes" (circulaire 4344 sur les CTA). Les centres de compétences sont ouverts à tous (brochure des centres de compétence - Le Forem).
- Informer les professeurs sur l'enseignement qualifiant afin d'éviter qu'ils fassent passer des messages qui dévalorisent ce type d'enseignement et qu'ils prennent conscience de la panoplie des métiers et des débouchés.
- Informer les parents également (réunion des parents de 2C, triptyque, via le site internet ou la plateforme numérique de l'école).
4 Un accord a été passé entre la Communauté française, la Région wallonne et la Commission Communautaire française pour créer les bassins EFE. Qu’est-ce qui va changer?
- mise en œuvre des bassins Enseignement Formation Emploi sur base des zones d'enseignement, à quelques adaptation près;
- pilotage des bassins EFE par les CSEF (Comités subrégionaux de l'emploi et de la formation);
- mutation des IPIEQ en chambres d'enseignement des bassins EFE;
- obligation pour les IPIEQ de dresser un plan de redéploiement à 4 ans auquel les écoles sont libres d'adhérer ou non;
- adhésion obligatoire des écoles au plan de redéploiement si elles souhaitent créer une option qui fait partie du plan de redéploiement.
5 Que comptez-vous organiser dans votre école pour orienter positivement les élèves de 4TQ Electro-mécanique à la fin de l’année scolaire?
- entretiens et/ou testing avec le CPMS
- sondage auprès des élèves pour préparer les visites
- stages d'observation et d'initiation (prévus par le décret du 5/12/2013 modifiant les grilles-horaires dans la section de qualification de l'enseignement secondaire ordinaire de plein exercice et organisant les stages dans l'enseignement secondaire ordinaire de plein exercice et dans l'enseignement secondaire spécialisé de forme 3 et de forme 4 – voir les circulaires organisation des visites et des stages);
- stages de pratique accompagnée (même décret, mêmes circulaires);
- préparation à la recherche de stage, notamment au cours de français;
- visite de salons, d'écoles avec d'autres OBG;
- information sur le qualifiant du 3e degré (pas de prérequis pour se diriger vers une autre OBG, il faut cependant l'avis favorable du conseil d'admission).
6 Vous prenez la direction d’une école secondaire en septembre. Le 01 octobre, l’effectif des élèves se répartit comme suit :
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1er Degré
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2e Degré
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3e Degré
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Transition
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85
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4 classes
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80
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4 classes
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60
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3 classes
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Technique de qualification
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8
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2 classes
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15
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2 classes
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Professionnel de qualification
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250
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14 classes
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265
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17 classes
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Total école
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85
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334
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340
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Votre 3e technique sciences sera selon toute vraisemblance en maintien 2 en janvier. Expliquez comment obvier à ce problème. Détaillez les procédures internes à l’établissement et les procédures vis-à-vis des organismes externes.
1° réfléchir: que se passe-t-il? La 3e TQ Sciences est peut-être toute nouvelle dans l'école et il y a un souci de démarrage, ou c'est une section plus ancienne mais qui périclite, et dans ce cas pourquoi? Le matériel est-il adéquat, suffisant, non obsolète? Y a-t-il un problème au niveau du recrutement des professeurs, au niveau de leur fonctionnement? L'atmosphère de la classe est-elle en cause? La section répond-elle au besoin de l’environnement socio-économique ?
2° agir: plusieurs actions sont possibles.
- si la section est inadaptée à l'environnement socio-économique, il faut peut-être envisager une fermeture. Cette fermeture fait l'objet d'une concertation avec le Cocoba (choix des options).
Les établissements de l’enseignement organisé par la Fédération Wallonie-Bruxellestransmettent à la Direction générale de l’Enseignement obligatoire, via l’application « gestion élèves », les demandes relatives aux suspensions, réorganisations et suppressions définitives d'options.
Il y a lieu de consulter l'IPIEQ car cette suppression peut donner lieu à des incitants (circulaire annuelle propositions de structures).
- sans aller jusqu'à la fermeture, peut-on envisager une suspension (une option a droit à 2 suspensions S1 puis S2 si elle est en maintien 1, ce n’est plus possible en maintien 2)? L'avantage serait qu'il n'y aurait pas besoin de programmer à titre conservatoire, et les normes de maintien sont plus favorables que les normes de création (circulaire organisation de la rentrée). Remarque: il y a deux normes de maintien: l'une pour le degré et l'autre par OBG.
La suspension est une décision qui doit être envisagée dès que tombe l'indicateur M1. En effet, la suspension doit être signifiée à l’administration avant le 30 juin de l'année au cours de laquelle l'option est devenue M1. La suspension entre en vigueur le 01 septembre suivant afin d'éviter le M2 éventuel le 15/1 suivant. Donc dans le cas qui nous occupe, il est trop tard pour une suspension…
- si la section est bien adaptée à l'environnement socio-économique, il faut demander une dérogation pour obtenir son maintien (circulaire annuelle demandes de dérogation et/ou d'autorisation relatives aux structures et à l'encadrement: attention, renforcement des conditions de dérogation!). Il faut doubler cette demande de dérogation d'une demande de programmation à titre conservatoire. En effet, si la dérogation n'est pas accordée, la section ferme au 1/9.
- il faut faire connaître la section à l'extérieur, et veiller à ce qu'elle ait un sens dans l'école en ayant une suite au 3e degré.
- penser à organiser une semaine des sciences dans l'école, des activités complémentaires de ce domaine au 1er degré;
- il faut aussi s'interroger sur la cohérence de l'offre d'enseignement. Le 3e degré est-il attractif?
- s'il y a un dysfonctionnement, il faudra le traiter (membre du personnel temporaire: visite de classe, aide du CAF, inspection individuelle, fait défavorable, rapport défavorable (NB il faut 2 rapports défavorables consécutifs pour que le temporaire ne soit pas redésigné dans l'école), licenciement; membre du personnel définitif: visite de classe, aide du CAF, inspection individuelle, fiche individuelle, bulletin de signalement insuffisant). Le conseiller pédagogique n'est appelé que si l'aide du CAF n'a rien changé ou s'il n'y a pas de formateur pour cette OBG au CAF, car en principe l'aide des conseillers pédagogiques s'adresse aux équipes sauf en cas de manquement constaté (décret inspection);
- si le dysfonctionnement concerne l'atmosphère de la classe, l'aide du CPMS ou du médiateur scolaire sera sollicitée;
- il faut réactiver le travail en équipe;
- s'il y a un problème de matériel, il faut envisager de rééquiper les laboratoires (cela peut dépasser les 200 000 EUR…);
- on peut envisager la création d'une 2e section au 2e degré qualifiant (circulaire annuelle des grilles d'OBG), par exemple une 3TQ TECHNIQUES SOCIALES ET D'ANIMATION mais attention, cette création risque de "vider" la TQ Sciences.
7 Ce 01 septembre ouvre dans votre établissement une 5e technique de qualification sous CPU. C’est la première OBG sous CPU de l’établissement. Expliquez quelle sera votre action pédagogique, votre action administrative ainsi que votre action de communication vers les différents acteurs de l’école (collègues, parents, élèves, administration).
Décret organisant la certification par unités d'acquis d'apprentissage (CPU) dans l'enseignement secondaire qualifiant et modifiant diverses dispositions relatives à l'enseignement secondaire voté le 12 juillet 2012 (.pdf)
Circulaire relative à l’organisation de la certification par unités d’acquis d’apprentissage (CPU).
Voir aussi le site www.cpu.cfwb.be
- informer l'équipe pédagogique, l'horairiste, le(s) secrétaire(s), les éducateurs, le(s) chef(s) d'atelier et de travaux d'atelier, le CPMS: la manière dont la certification va se faire par unités d'acquis d'apprentissage (UAA) validées séparément par un jury selon le profil de certification, le fait que la durée des apprentissages est définie dans le programme, le fonctionnement de la C3D, la modification de la grille-horaire. Les UAA sont déclinées dans la circulaire 4539 pour les 4 OBG en CPU avant le 1/9/15: Mécanicien/ne d’entretien automobile, Mécanicien/ne polyvalent(e) automobile, Esthéticien/ne, Coiffeur/Coiffeuse. Pour Couvreur-Etancheur, se référer au site www.cpu.cfwb.be;
- éventuellement organiser une journée (ou deux) de concertation sans élèves (informer le préfet de zone);
- réunir les professeurs concernés par cette OBG et le chef d'atelier pour planifier le travail d'équipe: qui fait quoi? Quand? Les informer concernant le bulletin et le profil de certification et le profil d'évaluation;
- constituer le jury de qualification (composition à tenir à disposition de l'administration) et informer les membres sur les principes de base de la CPU;
- prévoir un calendrier des concertations de l'équipe pédagogique;
- informer les élèves et insister sur le fait que l'on tient compte de tous les éléments qui concernent leurs apprentissages pour évaluer les UAA;
- informer les parents et leur indiquer comment lire le bulletin;
- rédiger le Plan de mise en œuvre (PMO) qui comporte entre autres la date des épreuves de qualification, la conception des apprentissages, le matériel de base dont dispose l'école, le plan d'investissement, etc. et l'envoyer, après avoir pris l'avis du Cocoba, à la DGEO et au Service général d'inspection avant le 16 novembre (circulaire n° 4539 du 06/09/2013 - CPU – année scolaire 2013-2014 - Options de base groupées concernées par la CPU - Modèle des documents administratifs et pédagogiques - Sanction des études). En cas de modification, respecter la même procédure. Attention: un PMO par OBG; Le PMO peut être modifié à tout moment.
- constituer le dossier d'apprentissage personnel (DA) des élèves (annexe II de la circulaire 4539) avec les compétences du profil de certification et le leur communiquer. Le Conseil de classe met le dossier à jour régulièrement (évolution des apprentissages, date des épreuves, réussite ou échec, attestations de validation, remédiation, etc.). Le DA consigne uniquement ce qui est remarquable (positivement et négativement) dans les apprentissages de l'élève liés à l'OBG;
Une journée de concertation entre les professeurs de l'OBG concernée, avec le chef d'atelier (s'il y en a un) n'est pas un luxe. Si toute l'école est concernée, informer le préfet coordinateur de zone.
Remarque: les découpages en UAA sont basés sur une année scolaire de 36 semaines, alors qu'il y a généralement 30 semaines de cours. Une règle de trois s'impose pour le calcul de la durée des UAA. Exemple: 12 semaines représentant un tiers de 36, cela recouvre en réalité un tiers de 30 semaines, soit seulement 10 semaines, y compris 3 semaines de remédiation.
Pour les détails sur la C3D, voir question 10
8 Ce 8 septembre, une adulte de 38 ans est venue solliciter une inscription en 5e Tq assistant pharmaceutico-technique. En effet, elle travaille comme assistante en pharmacie, mais ne dispose pas d’un CQ alors qu’elle est titulaire d’un CESS. Que lui proposez-vous ? Quelles sont les démarches administratives que vous devez engager ?
L'établissement est obligé d'inscrire un élève majeur sauf s'il entre dans une des 3 catégories suivantes:
- plus de 20 demi-jours d'absence injustifiée depuis le début de l'année scolaire au cas où il vient d'une autre école en cours d'année;
- a été exclu d'un autre établissement;
- refuse de signer un contrat d'élève majeur.
Il y a d'autres alternatives pour cette dame, comme l'enseignement de promotion sociale. Mais si elle insiste, on l'inscrit moyen avis favorable du conseil d'admission. Comme elle a un CESS, il y a lieu d'introduire une demande de dérogation pour les cours de la formation commune (Article 58. - § 1er du décret du 29 juin 1984 relatif à l'organisation de l'enseignement secondaire) au moyen d'un formulaire intelligent (Circulaire n° 4207 du 06/11/2012 Formulaires intelligents relatifs à la sanction des études). Attention, son lieu de stage ne peut pas être la pharmacie où elle travaille ("L'élève-stagiaire n'est pas, avec le maître de stage (entreprise, établissement, …), dans une relation de travail. Le contrat de stage d'élève n'est pas un contrat de travail et l'élève-stagiaire ne reçoit, pour le travail qu'il réalise, ni rémunération, ni indemnité. " - http://www.emploi.belgique.be, statut de l'élève-stagiaire).
9 Nouveau chef d’établissement, vous constatez qu’une de vos sections professionnelles n’est pas encore soumise à un schéma de passation, pourtant obligatoire. Expliquez en quoi devrait consister un tel schéma et comment il convient de l’élaborer (avec qui, suivant quelles procédures).
Circulaire 3241 : Délivrance du certificat de qualification – Schéma de passation des épreuves.
Il convient d'expliquer aux professeurs concernés par l'OBG que la formation dépend d'un profil de formation et est découpée en ensembles articulés de compétences (EAC) qui sont évalués de manière formative en cours d'apprentissage et de manière formative ou certificative en fin d'apprentissage. La Cellule pédagogique conseille d'évaluer de manière formative uniquement en début de 5e, et d'évaluer par la suite de manière certificative via des épreuves intégrées basées sur les outils de la Commission des outils d'évaluation. Cela évite une distorsion entre l'évaluation formative et la certificative. De plus, toutes les compétences à maîtriser doivent être certifiées, ce qui veut dire que les compétences évaluées de manière formative devront l'être à nouveau de manière certificative. L'évaluation des EAC peut se faire pendant les sessions classiques de décembre et juin, avec 2e session éventuelle en septembre.
Les EAC sont déterminés par l'administration pour un certain nombre d'OBG. Pour les autres OBG, c'est l'équipe pédagogique qui se charge du découpage du programme d'étude en EAC.
Pour chaque épreuve de qualification, il faut déterminer la mise en situation, la grille d'évaluation, la composition du jury de qualification.
En principe, les disciplines de l'OBG sont évaluées au travers des épreuves intégrées selon le schéma de passation, mais certains cours peuvent donner lieu à un examen disciplinaire (sur base d'une motivation valable par le professeur). C'est pourquoi dans le bulletin, les colonnes "examens" sont grisées pour les cours de l'OBG.
Les épreuves de qualification intermédiaires et l'épreuve finale doivent être organisées tout au long du 3e degré selon un schéma temporel, à élaborer avec l'équipe. Il y a entre 5 et 7 épreuves au total selon que le degré comporte 2 ou 3 ans. L'épreuve finale, ou épreuve intégrée de qualification, a lieu en fin de 6e année. Elle est évidemment obligatoirement certificative. Elle se compose d'une épreuve pratique, de la réalisation d'un dossier écrit et de la défense orale de ce dossier devant un jury de qualification.
Il convient de dégager une après-midi pour que les professeurs de l'OBG puissent travailler en équipe et de leur donner un délai d'un mois pour produire le schéma de passation en concertation.
10 Votre école organise deux OBG en CPU, Coiffeur et Mécanicien polyvalent automobile. A l’issue de la session de septembre de la sixième année, deux coiffeurs et trois mécanos sont en échec. Voici le tableau des échecs. Les deux premiers élèves sont les coiffeurs, les trois suivants les mécaniciens.
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UAA1
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UAA2
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UAA3
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UAA4
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UAA5
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UAA6
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Focom
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E1
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X
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X
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Math
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E2
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X
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Français, histoire
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E3
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X
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X
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Education physique
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E4
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Math, français
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E5
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Qu’allez-vous leur proposer ?
On propose à chaque élève une C3D (année complémentaire du troisième degré de l’enseignement qualifiant qu'il est obligatoire d'organiser à partir du moment où un élève de 6e n'obtient pas son CQ) avec un Programme d’Apprentissages Complémentaires Individualisé (PACI) reprenant l'ensemble des compétences non atteintes et une grille-horaire spécifique, de minimum 20 heures et maximum 35 heures par semaine. Dans cette grille, on pourra trouver des cours de formation commune et/ou formation technique de 5e, 6e, voire 4e années, des stages, des cours en CEFA ou en CTA. Selon les UAA à valider, la remédiation et la validation seront envisagées différemment. L'objectif est de diplômer l'élève le plus rapidement possible, la C3D pouvant durer entre 1 jour et une année scolaire complète. Les épreuves sont organisées dès que l'élève est prêt afin de le diplômer le plus rapidement possible.
Certaines UAA sont spiralaires (voir circulaire 4539 et programme de l'OBG). Dans ce cas, seule la dernière doit être validée.
D'autres UAA sont partiellement spiralaires, la partie non incluse dans une autre doit faire l'objet d'une remédiation puis être validée par une épreuve devant le jury de qualification, la partie incluse sera validée avec l'autre UAA.
Les UAA non spiralaires sont traitées de manière indépendante.
Les cours de formation commune font l'objet d'un examen classique.
Les compétences acquises restent acquises, les UAA validées restent validées.
On ne peut valider une même compétence qu'une seule fois mais toute compétence doit avoir été certifiée au moins une fois.
L'organisation de la C3D se fait au moyen des heures octroyées pour la CPU et dont le nombre dépend du nombre d'élèves inscrits au 3e degré en CPU. Il peut arriver qu'il n'y ait plus d'élèves en cours d'année, parce qu'ils ont tous réussi la C3D avant la fin de l'année scolaire. A ce moment, les professeurs titulaires des heures restent à la disposition du chef d'établissement notamment pour la remédiation.
11 Cette nouvelle année voit un nouveau professeur de français et un nouveau professeur d’OBG intégrer votre école. Ils n’ont jamais fonctionné en CPU. Vous devez leur expliquer les lignes de force de la CPU (philosophie générale, particularités pédagogiques, obligations administratives). Comment allez-vous procéder ?
Explication de la philosophie générale (décret organisant la CPU, profils de certification, circulaire 4053)
L'enseignement en CPU repose sur un profil de formation de la SFMQ qui a débouché sur un profil de certification et un profil d'évaluation. La certification se fait par unités d'acquis d'apprentissage (UAA) validées séparément par un jury de qualification. Ces unités forment des ensembles d'apprentissages ayant un sens au niveau du métier. La durée des apprentissages est définie dans le programme, et une remédiation est prévue pour chaque UAA. Le redoublement de la 5e est exceptionnel ( lorsque les résultats sont globalement tellement insuffisants qu'il n'y a aucun sens à ce que l'élève entame une 6e). En fin de 6e, une année complémentaire appelée C3D est organisée pour les élèves qui n'ont pas obtenu le Certificat de qualification en raison d'UAA non validée(s) ou d'échec(s) dans la formation commune.
Particularités pédagogiques
L'équipe pédagogique doit travailler de manière entièrement concertée. Les élèves doivent comprendre que chacun de leurs professeurs intervient dans l'évaluation des compétences transversales, laquelle a un poids certain dans la validation des UAA.
L'équipe pédagogique a l'obligation d'opérer une planification commune des apprentissages selon les UAA et de fixer ensemble les échéances imposées aux élèves. Les professeurs de formation commune doivent donner une orientation métier à leur cours. Ils sont à la disposition de leurs collègues de l'OBG pour les compétences "partagées" comme celles qui touchent à la communication et pour leur apporter une aide documentaire. En effet, dans les programmes, il y a un tableau avec les savoirs et les savoir-faire de la formation commune au service de la CPU. Certains ne sont pas nécessairement abordés dans le programme des cours.
Obligations administratives pour les professeurs
Chaque professeur consigne dans le dossier individuel d'apprentissage des élèves tout élément représentatif de l'évolution de ses apprentissages.
Les professeurs de l'OBG doivent passer leurs commandes de matériel auprès du comptable dans le délai imparti, par celui-ci.
Note sur le CESS
Le Conseil de classe octroie le CESS, qui couronne l'ensemble de la formation, après avoir pris connaissance de la décision du jury de qualification concernant l'octroi du Certificat de qualification (CQ). Mais il n'est pas précisé qu'il faut absolument en tenir compte. Cela laisse au Conseil de classe une certaine marge de manœuvre pour octroyer de manière tout à fait exceptionnelle un CESS à un élève qui n'a pas obtenu le CQ, à condition que cela ait du sens (par exemple, élève mal orienté au niveau de l'oBG, mais ayant fait un maximum pour réussir). Attention donc de ne pas brader le CESS!
Recours externe: s'assurer que l'on dispose des motivations des échecs car l'Administration les réclame pendant les vacances d'été, et les professeurs ne sont en général pas joignables en juillet et août.
Note sur le CQ
Un recours interne est possible mais pas de recours externe. Cependant, l'élève peut déposer une plainte en justice. C'est la raison pour laquelle il faut toujours motiver de manière très précise les décisions du jury de qualification (il en va naturellement de même pour les décisions du Conseil de classe).
Note sur le jury de qualification (CPU et schéma de passation)
Le jury est composé de professeurs de l'OBG et de membres extérieurs (obligatoire). Ceux-ci peuvent déléguer autorité aux professeurs de l'OBG pour valider les UAA (CPU) ou évaluer les épreuves de qualification (schéma). Cependant ils doivent être présents lors de la décision d'octroi du certificat de qualification. Il faut évidemment s'arranger pour que le conseil de délibération suive de peu la validation de la dernière UAA ou l'évaluation de l'épreuve de qualification finale. La composition du jury de qualification doit être la même pour toutes les UAA d'un degré (sauf cas de force majeure).
Note sur les bulletins
Dans le bulletin pour la CPU, les lignes noires pour les évaluations des cours de l'OBG en décembre et juin indiquent clairement qu'il ne faut pas écrire dans ces cases car l'épreuve certificative se fait à la fin de chaque UAA et pas nécessairement pendant les sessions habituelles d'examens.
Dans le bulletin des OBG hors CPU, ces lignes ne sont pas noires mais grises, ce qui signifie que si certaines matières prévues par les programmes mais non reprises dans le profil de formation ne font pas l'objet d'une évaluation au travers des épreuves de qualification en fin d'UAA, ces matières peuvent être évaluées pendant les sessions de décembre et/ou juin.
Note sur les cycles d'évaluation en CPU
Attention, prévoir 3 semaines pour le cycle d'évaluation d'une UAA: évaluation 1 suivie de RCD (=Remédiation/Consolidation/Dépassement) puis évaluation 2. Les élèves qui ont réussi l'évaluation 1 bénéficient de la consolidation et/ou du dépassement et font aussi l'évaluation 2. Cependant, s'ils la ratent, on considère qu'ils ont réussi l'UAA puisqu'ils ont réussi l'évaluation 1. Ne pas oublier qu'il y a 2 heures de remédiation dans la grille-horaire pour les élèves qui ont des lacunes.
Note sur le redoublement au 3e degré de l'enseignement qualifiant
Décret du 29 juillet 1992 portant organisation de l'enseignement secondaire de plein exercice
Le redoublement d'une 5e en CPU ne se fait que sur base d'une dérogation introduite auprès de la Ministre, lorsque les résultats sont globalement tellement insuffisants qu'il n'y a aucun sens à ce que l'élève entame une 6e. Il faut joindre à la demande de dérogation l'accord des parents ou de l'élève majeur. En schéma, il convient aussi d'éviter le redoublement mais il ne faut pas de dérogation ministérielle si un redoublement est malgré tout envisagé.
Exercice supplémentaire: au 1er septembre 2016, les grilles de l'enseignement qualifiant changeront. La formation commune comportera plus d'heures afin de renforcer la formation humaniste des élèves. Pour Wallonie-Bruxelles Enseignement, dont les grilles du qualifiant étaient au maximum, cela signifie qu'il a fallu diminuer le volume-horaire de la formation qualifiante. Cependant les programmes n'ont pas changé. Comment aider les professeurs de l'OBG à voir leur programme entièrement avec un volume-horaire moindre?
Plusieurs moyens de "récupérer" du temps existent:
- la première solution consiste à inciter les professeurs à se centrer sur le coeur du métier et à replanifier leur enseignement selon cette logique;
- le règlement des études n'imposant qu'une session par année scolaire, on peut envisager de supprimer la session de décembre pour les cours de la formation commune et en schéma, pour la partie des cours d'OBG qui ne peut être évaluée au travers des épreuves intégrées (surtout dans le secteur 7). Cela représente un gain d'environ 2 semaines;
- il est possible d'organiser les stages pendant les vacances scolaires en modifiant le projet d'établissement et à condition que l'équipe pédagogique soit d'accord d'encadrer les stages en dehors des périodes scolaires (demande de dérogation: voir circulaire organisation de la rentrée). Attention: les professeurs temporaires voient leur contrat de travail se terminer le 30 juin jusqu'au 1er jour de leur entrée en fonction l'année scolaire suivante. Pendant les vacances d'été, ils ne sont donc pas couverts en cas d'accident de travail ou sur le chemin du travail;
- on peut envisager d'augmenter le nombre de semaines de stage pour y travailler un maximum de compétences ou organiser une partie des apprentissages dans un CTA mais attention de ne pas mettre les professeurs de la formation commune ne difficulté;
- la planification des apprentissages doit se faire sur le degré et la ventilation des apprentissages doit se faire entre les cours de manière à éviter les redondances, que ce soit entre les cours de l'OBG ou par rapport aux cours de la formation commune. Les conseillers pédagogiques peuvent apporter leur aide pour une planification et une ventilation les plus efficaces possible;
- si cela a du sens pédagogique, les professeurs de formation commune peuvent donner cours dans les ateliers à certains moments (par exemple une heure de français sur 4) avec le professeur de l'OBG si celui-ci accepte de faire du bénévolat;
- il convient de prévoir des blocs d'heures de cours pour les OBG, de manière à éviter les pertes de temps (par exemple, revêtir son équipement de travail pour 4 heures d'atelier fait gagner du temps par rapport à deux fois 2 heures d'atelier...)
- on peut envisager la technique P45-P90: les cours durent 45 minutes au lieu de 50, et l'on place les groupes de 5 minutes ainsi "gagnées" dans un pot commun que l'on utilise pour organiser un après-midi par semaine d'activités variées. Cette technique pourrait servir pour créer un bloc supplémentaire d'heures pour l'OBG, à condition de répartir équitablement la charge de travail des enseignants.
Question supplémentaire: que faire si en cours de stage, une entreprise ferme?
Il convient de retrouver le plus rapidement possible un lieu de stage pour l'élève, en s'appuyant sur son réseau local de lieux de stage, en s'adressant au secteur (par exemple le secteur de la construction est très bien organisé pour cela), en faisant appel à l'IPIEQ ou à d'autres écoles qui organisent la même option.
Evaluation de janvier: explication
L'évaluateur attend du candidat des éléments de réponse incontournables et d'autres qui ne le sont pas.
Chaque élément incontournable manquant dans la réponse fait perdre 50% des points. Chaque élément non incontournable fait perdre 20% des points.
Exemple
Pour la partie de question: "expliquer le schéma de passation", sont incontournables les éléments de réponse suivants:
- les OBG dépendent d'un profil de formation;
- l'évaluation se fait au travers d'épreuves intégrées, dont le nombre varie entre 5 et 7 selon le nombre d'années consacrées à la formation (degré en deux ou en trois ans);
- ces épreuves intégrées font l'objet d'une évaluation formative ou certificative sauf la dernière qui est obligatoirement certificative puisqu'elle donne lieu à la délivrance du certificat de qualification;
- l'évaluation est confiée à un jury de qualification comportant les professeurs de l'OBG et des membres extérieurs qui peuvent déléguer leur mission aux professeurs.
Le fait que l'épreuve terminale de qualification doive se composer d'une épreuve pratique, d'un dossier écrit et de la défense orale de celui-ci et que ces trois composants ne sont pas obligatoirement tous présents dans les épreuves intermédiaires est considéré comme un non-incontournable.
la défense orale de celui-ci est un élément de réponse non incontournable.
Les grilles d’évaluation sont dans la dropbox.